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승진임용의 제한1

공무원 인사제도 : 승진제도 오늘은 공무원 인사제도 중 승진제도에 대해서 자세히 알아보는 시간을 갖도록 하겠습니다. 승진제도란 무엇이며 승진임용의 종류에는 무엇이 있고, 승진임용 방법 및 기준에 대해서 살펴보겠습니다. 그리고, 보통승진심사위원회에 대한 내용과 함께 승진ㅂ소요최저연수, 근속승진, 특별승진에 대해서도 자세히 살펴보겠습니다. 마지막으로, 승진임용의 제한에는 어떤 내용들이 있는지 알아보고 오늘의 포스팅을 마무리하겠습니다.  승진이란?결원보충의 한 방법으로 하위계급에 재직하고 있는 공무원을 상위계급에 임용하는 것을 말하며, 승진임용의 종류에는 일반승진(심사승진, 시험승진)과 함께 공개경쟁승진, 근속승진, 특별승진이 있습니다. 승진임용의 방법과 기준에는 근무성적평정, 경력평정 그 밖에 능력의 실증에 따릅니다.(국가공무원법 제4.. 2025. 1. 24.

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